The Daily Ittefaq
ঢাকা, মঙ্গলবার, ৩১ ডিসেম্বর ২০১৩, ১৭ পৌষ ১৪২০, ২৭ সফর ১৪৩৫
সর্বশেষ সংবাদ বিএনপির ভাইস চেয়ারম্যান এম মোরশেদ খানের বিরুদ্ধে দুদকের মামলা | ৩ জানুয়ারি জাতির উদ্দেশে ভাষণ দেবেন প্রধানমন্ত্রী শেখ হাসিনা

এইচএসসি পরীক্ষার ব্যবসায় নীতি ও প্রয়োগ

ব্যবসায় নীতি ও প্রয়োগ

কামরুল হাসান দিপু

প্রভাষক

অধ্যায়-৪ (ব্যবস্থাপনা অংশ)

কর্মীসংস্থান

০১. স্টাফিং অর্থ কী ?

উত্তর: স্টাফিং অর্থ কর্মীসংস্থান।

০২. কর্মীসংস্থান কী ?

উত্তর: একটি প্রতিষ্ঠানের বিভিন্ন পর্যায়ে কি ধরনের কত সংখ্যক কর্মীর প্রয়োজন তা নির্দিষ্টকরণ, সেই অনুযায়ী যথাযথ উত্স যাচাই করে তা থেকে প্রয়োজনীয় সংখ্যক কর্মী সংগ্রহ, কর্মী নির্বাচন, কর্মী প্রশিক্ষণ এবং তাদের যথাযথভাবে কাজে লাগানোর জন্য প্রয়োজনীয় কার্যব্যবস্থা গ্রহনের প্রক্রিয়াকেই কর্মীসংস্থান বলে।

০৩. কর্মী সংগ্রহ কী ?

উত্তর:কর্মী সংগ্রহ এমন একটি প্রক্রিয়া যেখানে সম্ভাবনাময় সর্বোচ্চ সংখ্যক কর্মীকে খুঁজে বের করে তাদেরকে প্রতিষ্ঠানে চাকুরীর জন্য আবেদন করতে উত্সাহিত করা।

০৪. কর্মী নির্বাচন কী?

উত্তর:কর্মী নির্বাচন এমন একটি প্রক্রিয়া যেখানে সম্ভাবনাময় সর্বোচ্চ সংখ্যক কর্মীকে খুঁজে বের করে তাদেরকে প্রতিষ্ঠানে চাকুরীর জন্য আবেদন করতে উত্সাহিত করা এবং আবেদনকৃত ব্যক্তিদের মধ্যে থেকে সবচেয়ে যোগ্যব্যক্তিকে যাচাই করে নির্বাচন করা।

০৫.কর্মী সংগ্রহের উত্স কয়টি?

উত্তর:কর্মী সংগ্রহের উত্স দুইটি।

০৬. অভ্যন্তরীণ উত্স কী ?

উত্তর:প্রতিষ্ঠানের কর্মে নিয়োজিত কর্মীদের মধ্য থেকে বা তাদের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানে কোন কর্মী নিয়োগ করা হলে এই উত্সকে অভ্যন্তরীণ উত্স বলে।

০৭.বাহ্যিক উত্স কী ?

উত্তর: অভ্যন্তরীণ উত্স ছাড়া অন্য যে কোন উত্স হতে কর্মী সংগ্রহ করা হলে তাকে বাহ্যিক উত্স বলে।

০৮. বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে কর্মী নিয়োগ কোন উেসর অন্তর্গত ?

উত্তর: বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে কর্মী নিয়োগ বাহ্যিক উেসর অন্তর্গত।

০৯.কর্মী নিয়োগ কী ?

উত্তর: কর্মী নির্বাচন প্রক্রিয়ায় বিভিন্ন পরীক্ষা-নিরীক্ষা এবং খোঁজ খবর নেওয়ার পর যখন কোন নির্দিষ্ট ব্যক্তিকে পূর্ব নির্ধারিত কোন পদে নিয়োগ দানের সিদ্ধান্ত গৃহীত হয় তখন তা কার্যকর করার জন্য যে প্রক্রিয়া অবলম্বন করা হয় তাকে কর্মী নিয়োগ বলে।

১০. পদোন্নতির ভিত্তি কয়টি ?

উত্তর: পদোন্নতির ভিত্তি তিনটি।

১১. জ্যৈষ্ঠ্যত্বের ভিত্তিতে পদোন্নতি কী ?

উত্তর: নিম্নতর পদ থেকে আপেক্ষাকৃত উচ্চতর পদে কাউকে পদোন্নতির ক্ষেত্রে যদি চাকুরীর মেয়াদ বিবেচনায় নির্বাচন করা হয় তবে তাকে জ্যেষ্ঠত্বের ভিত্তিতে পদোন্নতি বলে।

১২.প্রশিক্ষণ কী?

উত্তর: প্রতিষ্ঠানে নিয়োজিত কর্মীদের নিকট থেকে স্বেচ্ছায় সাধ্যমত কাজ পাওয়ার লক্ষ্যে হাতে নাতে কাজ শিখানোকে প্রশিক্ষণ বলা হয়।

১৩. কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ কী ?

উত্তর: যে প্রশিক্ষণ পদ্বতিতে একজন কর্মী বা নির্বাহী কাজের সাথে সম্পৃক্ত থেকে বা কার্য চলাকালে উধ্বর্তনের অধীনে থেকে কাজ সম্পর্কে হাতে নাতে জ্ঞান অর্জনের সুযোগ পায় তাকে কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষন বলে।

১৪. কাজের বাহিরে প্রশিক্ষণ কী ?

উত্তর:যে প্রশিক্ষণ পদ্ধতিতে কর্মীদেরকে কর্মক্ষেত্রের বাহিরে সুন্দর ও নিরিবিলি পরিবেশে প্রশিক্ষণ দেওয়া হয় তাকে কাজের বাহিরে প্রশিক্ষণ বলে।

১৫.কর্মীসংস্থান প্রক্রিয়ার অত্যন্ত ঘনিষ্ট

পদক্ষেপ কী ?

উত্তর; অত্যন্ত ঘনিষ্ট পদক্ষেপ কর্মী সংগ্রহ ও কর্মী নির্বাচন।

১৬. কর্মীসংস্থানের কোন কাজের ফলে প্রতিষ্ঠানের আর্থিক দায় দায়িত্বের সৃষ্টি হয় না?

উত্তর:কর্মী সংগ্রহ কাজের ফলে আর্থিক দায় দায়িত্বের সৃষ্টি হয় না।

১৭. কর্মী সংগ্রহ কোন ধরনের কাজ ?

উত্তর: কর্মী সংগ্রহ একটি ইতিবাচক কাজ।

font
অনলাইন জরিপ
আজকের প্রশ্ন
প্রধানমন্ত্রী শেখ হাসিনা বলেছেন, 'বিরোধীদল সরকারের বিরুদ্ধে নয়, জনগণের বিরুদ্ধে আন্দোলন করছে।' আপনিও কি তাই মনে করেন?
5 + 6 =  
ফলাফল
আজকের নামাজের সময়সূচী
অক্টোবর - ১৪
ফজর৪:৩৯
যোহর১১:৪৫
আসর৩:৫৫
মাগরিব৫:৩৭
এশা৬:৪৮
সূর্যোদয় - ৫:৫৫সূর্যাস্ত - ০৫:৩২
archive
বছর : মাস :
The Daily Ittefaq
ভারপ্রাপ্ত সম্পাদক: তাসমিমা হোসেন। উপদেষ্টা সম্পাদক হাবিবুর রহমান মিলন। ইত্তেফাক গ্রুপ অব পাবলিকেশন্স লিঃ-এর পক্ষে তারিন হোসেন কর্তৃক ৪০, কাওরান বাজার, ঢাকা-১২১৫ থেকে প্রকাশিত ও মুহিবুল আহসান কর্তৃক নিউ নেশন প্রিন্টিং প্রেস, কাজলারপাড়, ডেমরা রোড, ঢাকা-১২৩২ থেকে মুদ্রিত। কাওরান বাজার ফোন: পিএবিএক্স: ৭১২২৬৬০, ৮১৮৯৯৬০, বার্ত ফ্যাক্স: ৮১৮৯০১৭-৮, মফস্বল ফ্যাক্স : ৮১৮৯৩৮৪, বিজ্ঞাপন-ফোন: ৮১৮৯৯৭১, ৭১২২৬৬৪ ফ্যাক্স: ৮১৮৯৯৭২, e-mail: [email protected], সার্কুলেশন ফ্যাক্স: ৮১৮৯৯৭৩। www.ittefaq.com.bd, e-mail: [email protected]
Copyright The Daily Ittefaq © 2014 Developed By :